Faut-il plier son CV ou l’envoyer dans une enveloppe ?

Faut-il plier son CV ou l’envoyer dans une enveloppe ? Aujourd’hui, la grande majorité des candidatures se font par e-mail ou en ligne. Mais pour une candidature par courrier, un dépôt en main propre ou un salon, la présentation physique compte. La règle la plus simple : une grande enveloppe au format A4, pour ne pas plier le CV.

Voici comment présenter un CV papier, quelle enveloppe choisir et dans quels cas la version imprimée reste utile. Cet article complète nos règles de mise en page.

Quand envoyer un CV papier ?

• L’offre demande explicitement un envoi par courrier.
• Vous déposez votre CV en main propre dans un commerce, un restaurant ou une entreprise locale.
• Vous allez à un salon de recrutement ou à un forum.
• Vous apportez votre CV à un entretien (voir faut-il apporter son CV).

Plier ou ne pas plier ?

Enveloppe	CV	Notre conseil
Grand format (C4, pour feuilles A4)	À plat	Recommandé : le CV reste net
Format moyen (C5)	Plié en deux	Acceptable
Petit format (DL)	Plié en trois	À éviter : le CV se lit mal et se scanne mal

Un CV à plat se photocopie et se scanne sans difficulté, ce qui compte si le recruteur le transmet à un collègue.

Quelle enveloppe choisir

Prenez une enveloppe C4, de 229 sur 324 millimètres, blanche ou kraft, sans fenêtre. Elle se trouve en papeterie, en supermarché ou au bureau de poste. Les enveloppes renforcées de carton ne sont pas nécessaires pour deux ou trois feuilles : une enveloppe standard suffit, à condition de ne pas la surcharger.

Composer l’envoi

1. La lettre de motivation sur le dessus, si elle est demandée.
2. Le CV ensuite.
3. Les éventuels justificatifs demandés (copie de diplôme, certificats).
4. Aucune agrafe : un trombone si besoin, pour que les documents puissent être scannés.

Toujours une lettre d’accompagnement

Un CV seul dans une enveloppe laisse le destinataire deviner le poste visé. Joignez toujours une lettre, même courte, qui précise le poste ou le type d’emploi recherché, la référence de l’offre et vos disponibilités. Elle se place sur le dessus, pour être lue en premier. Pour la rédiger, voir notre article sur la présentation d’une lettre de motivation.

L’adresse et l’affranchissement

• Le nom du destinataire et son service, s’ils sont connus.
• La référence de l’offre sur l’enveloppe ou dans la lettre.
• Votre adresse au dos, pour un éventuel retour.
• Un affranchissement adapté au poids et au format : un grand format coûte plus cher qu’une lettre classique.

Exemple d’adresse

Madame Claire Dubois
Service des ressources humaines
Transports Morel
12 avenue Jean Jaurès
69007 Lyon

Écrivez lisiblement, au centre de l’enveloppe, ou collez une étiquette imprimée. Si vous ne connaissez pas le nom du destinataire, adressez l’envoi au service des ressources humaines, ou au responsable du magasin ou de l’agence.

Bien imprimer son CV

• Imprimez le PDF en taille réelle, sans option « ajuster à la page » qui réduit les marges.
• Recto seulement : un CV de deux pages se présente sur deux feuilles.
• En couleur si votre modèle comporte de la couleur, sinon la mise en page perd son relief.
• Vérifiez la première feuille avant de lancer plusieurs exemplaires.

L’affranchissement

Une grande enveloppe avec quelques feuilles dépasse souvent le poids d’une lettre simple. Pesez-la au bureau de poste, ou utilisez les tarifs en ligne de La Poste, pour éviter un courrier retourné ou taxé au destinataire. Le recommandé n’est pas nécessaire pour une candidature, sauf si le dossier l’exige, comme certains concours. Pour une candidature importante, un envoi suivi permet de savoir quand le courrier est arrivé.

Le dépôt en main propre

Dans le commerce et la restauration, déposer son CV directement reste efficace. Glissez-le dans une pochette transparente pour qu’il reste propre, venez aux heures creuses et demandez à le remettre au responsable. Voir notre guide de la candidature spontanée.

Salons et forums de l’emploi

Prévoyez dix à vingt exemplaires dans une pochette cartonnée, pour qu’ils restent impeccables toute la journée. Si vous visez plusieurs types de postes, préparez une version de CV pour chacun et rangez-les séparément. Remettez votre CV en vous présentant en une phrase, puis notez le nom de la personne rencontrée : vous pourrez lui écrire dès le lendemain.

Après l’envoi

Notez la date d’envoi dans votre suivi de candidatures. Sans réponse au bout de deux semaines environ, relancez par téléphone ou par e-mail, en rappelant que vous avez envoyé votre dossier par courrier. Voir relancer après une candidature.

Pour le dépôt sur place, voir notre méthode pour déposer son CV en main propre.

Questions fréquentes

Faut-il mettre le CV dans une pochette plastique ?

Pour un dépôt en main propre, oui, pour le protéger. Pour un envoi par courrier, ce n’est pas nécessaire.

Quel papier utiliser ?

Un papier blanc A4 standard ou légèrement plus épais. Évitez le papier coloré ou texturé.

Faut-il écrire son CV à la main pour un envoi papier ?

Non, jamais. Voir peut-on faire un CV à la main.

Faut-il envoyer son CV en recommandé ?

Non, c’est inutile pour une candidature classique. Réservez-le aux dossiers qui l’exigent explicitement.

Une candidature par courrier a-t-elle encore des chances ?

Oui, surtout auprès des petites entreprises, des artisans et de certaines administrations. Moins nombreux, les courriers sont souvent lus avec plus d’attention que les e-mails.

Faut-il écrire « Candidature » sur l’enveloppe ?

Ce n’est pas obligatoire, mais une mention discrète en bas à gauche, comme « Candidature : poste d’agent d’accueil », aide le courrier à arriver directement au bon service dans les grandes structures.

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