CV pour le stage pratique BAFA

Que mettre sur un CV pour trouver son stage pratique BAFA ? Votre session de formation générale avec sa date, votre expérience auprès des enfants, même informelle, vos compétences d’animation et vos disponibilités sur les vacances scolaires. Le directeur d’un accueil de loisirs ou d’une colonie sait que vous êtes en formation : il cherche surtout un stagiaire fiable, motivé et à l’aise avec les enfants.

Voici les étapes du BAFA, ce que le directeur regarde, un exemple de CV et nos conseils pour trouver un stage. Cet article complète notre article sur le CV d’animateur.

Le stage pratique dans le parcours du BAFA

1. La session de formation générale : la première étape théorique, en organisme de formation.
2. Le stage pratique : au moins 14 jours dans un accueil collectif de mineurs déclaré, centre de loisirs, colonie, accueil périscolaire.
3. La session d’approfondissement ou de qualification, pour terminer le parcours.

Le BAFA est accessible dès 16 ans. Le stage pratique peut se faire en une ou plusieurs fois, selon les règles de votre organisme de formation : vérifiez-les avant de chercher.

Ce que le directeur regarde

• Votre session de formation générale : la date et l’organisme.
• Votre expérience avec les enfants : baby-sitting, aide aux devoirs, encadrement sportif, colonie en tant qu’ancien participant.
• Vos compétences d’animation : activités manuelles, jeux, sport, musique, théâtre.
• Vos disponibilités : vacances d’été, petites vacances, mercredis.
• Votre sens des responsabilités, essentiel quand on encadre des mineurs.

Exemple de CV pour un stage pratique BAFA

Léa Fontaine
Stagiaire BAFA, recherche stage pratique en accueil de loisirs, été 2027
Tours, 06 23 45 67 89, lea.fontaine@email.fr

Profil : lycéenne de 17 ans, session de formation générale BAFA validée en avril 2027. Je garde régulièrement des enfants et j’encadre les plus jeunes de mon club de gym. Disponible du 7 juillet au 22 août.

Formation : BAFA, session de formation générale, avril 2027. Première générale, lycée de Tours. PSC1, 2026.

Expériences auprès des enfants : Baby-sitting régulier de deux enfants de 5 et 8 ans, 2025 – 2027 : sorties au parc, jeux, aide aux devoirs. Aide-entraîneuse bénévole, club de gymnastique, groupe des 6-8 ans, 2024 – 2027.

Compétences d’animation : activités manuelles et créatives, grands jeux, gymnastique et jeux sportifs, chants.

Centres d’intérêt : gymnastique en compétition, dessin, cuisine.

Valoriser son expérience avec les enfants

Expérience	Comment la présenter
Baby-sitting	Âge des enfants, durée, activités proposées
Encadrement sportif	Tranche d’âge, taille du groupe, rôle
Aide aux devoirs	Niveau scolaire, régularité
Grande fratrie, famille	À mentionner sobrement dans l’accroche ou en entretien
Ancien participant de colonie	Connaissance du fonctionnement, motivation

Les compétences d’animation à citer

Le directeur compose une équipe complémentaire. Indiquez ce que vous savez proposer : activités manuelles, jeux collectifs, grands jeux, sport, musique, théâtre, contes, cuisine, activités nature, jeux d’eau. Une compétence particulière, comme jouer d’un instrument ou parler une langue étrangère, peut faire la différence. Ajoutez le PSC1 si vous l’avez : les premiers secours rassurent toujours.

Où trouver son stage pratique

• Les accueils de loisirs et périscolaires de votre commune, souvent gérés par la mairie.
• Les organismes de séjours de vacances et de colonies.
• Votre organisme de formation BAFA, qui diffuse parfois des offres de stage.
• Les associations sportives et culturelles qui organisent des stages pour enfants.
• Les sites d’offres spécialisés dans l’animation.

Commencez vos recherches dès la fin de votre session de formation générale, et envoyez plusieurs candidatures : les places de stagiaires partent vite pour l’été.

La lettre et l’entretien

Accompagnez votre CV d’un message court : votre étape du BAFA, vos dates, ce que vous aimez faire avec les enfants. En entretien, le directeur vous demandera souvent comment vous réagiriez dans une situation précise : un enfant qui pleure, un conflit, un accident. Préparez-vous à répondre avec calme et bon sens, en pensant toujours à la sécurité des enfants.

Les qualités que le directeur attend

Un directeur d’accueil de loisirs confie des enfants à son équipe : il cherche d’abord des stagiaires sur qui il peut compter. Les qualités les plus recherchées sont la vigilance, la patience, le sens des responsabilités, la ponctualité et l’esprit d’équipe. Prouvez-les par des faits : un baby-sitting régulier depuis deux ans montre la confiance des parents, un rôle d’aide-entraîneur montre que vous savez encadrer un groupe. En entretien, attendez-vous à des questions sur la sécurité : traversées, baignade, enfant égaré, allergies. Montrez que vous savez appliquer les consignes de l’équipe.

Après le stage pratique

Une fois le stage effectué, ajoutez-le à votre CV comme une vraie expérience, avec la structure, les dates, l’âge des enfants et les activités menées. Il deviendra votre meilleur argument pour vos prochains postes d’animateur, et même pour d’autres jobs au contact du public. N’oubliez pas de demander l’appréciation de stage au directeur : elle est nécessaire pour la suite du BAFA.

Pour la fin du stage, voir comment se passe l’appréciation du stage pratique BAFA.

Questions fréquentes

Le stage pratique BAFA est-il rémunéré ?

Pas toujours. Certains organisateurs rémunèrent les stagiaires, souvent en contrat d’engagement éducatif, d’autres non. Renseignez-vous avant d’accepter.

Peut-on faire son stage pratique en colonie ?

Oui, dans tout accueil collectif de mineurs déclaré, avec ou sans hébergement.

Faut-il une photo sur le CV ?

Ce n’est pas obligatoire, mais une photo souriante peut créer un lien dans un métier de contact.

Et après le BAFA ?

Mettez votre diplôme en avant pour vos prochains postes. Voir le modèle de CV de lycéen et le CV de job d’été.

Peut-on être stagiaire BAFA à 16 ans ?

Oui, l’âge minimum pour entrer dans le BAFA est de 16 ans. Le stage pratique se fait après la session de formation générale.

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