Wie stellt man seinen Lebenslauf auf LinkedIn?
Fügen Sie Ihren Lebenslauf Ihrem Profil hinzu, hängen Sie ihn bei Bewerbungen an und machen Sie Ihr Profil zu einem echten Online-Lebenslauf, der mit Ihrem Lebenslauf übereinstimmt.
Wie kann man seinen Lebenslauf auf LinkedIn einstellen? Es gibt drei ergänzende Möglichkeiten: Sie können Ihren Lebenslauf als PDF im Abschnitt „Ausgewählt“ Ihres Profils hinzufügen, ihn beim Bewerben mit der vereinfachten Bewerbung anhängen und vor allem Ihr Profil selbst zu einem vollständigen Online-Lebenslauf machen. Recruiter schauen zuerst auf das Profil: Dieses sollten Sie vorrangig pflegen.
Hier erfahren Sie Schritt für Schritt, wie das geht, und welche Punkte Sie prüfen sollten, damit Ihr Profil und Ihr Lebenslauf dieselbe Geschichte erzählen. Für den umgekehrten Weg, LinkedIn in den Lebenslauf aufzunehmen, lesen Sie: Sollte man sein LinkedIn-Profil in den Lebenslauf aufnehmen? Siehe auch: Sollte man sein LinkedIn-Profil im Lebenslauf angeben?.
1. Den Lebenslauf im Abschnitt „Ausgewählt“ hinzufügen
Der Abschnitt „Ausgewählt“ (manchmal auch „Featured“ genannt) ermöglicht es, Beiträge, Links oder Dokumente oben in Ihrem Profil hervorzuheben.
- Öffnen Sie Ihr Profil und klicken Sie auf „Abschnitt hinzufügen“.
- Wählen Sie den Abschnitt zur Hervorhebung und dann „Medium hinzufügen“.
- Laden Sie Ihren Lebenslauf als PDF hoch und geben Sie ihm einen klaren Titel: „Lebenslauf von Camille Martin, Verkäuferin“.
Achtung: Dieses Dokument ist für alle Besucher Ihres Profils sichtbar. Entfernen Sie Ihre Telefonnummer, wenn Sie nicht möchten, dass sie weitergegeben wird, oder lassen Sie nur Ihre E-Mail-Adresse stehen.
2. Den Lebenslauf bei der Bewerbung anhängen
Bei Stellenangeboten mit „vereinfachter Bewerbung“ bietet LinkedIn Ihnen an, beim Bewerben einen Lebenslauf hochzuladen. Laden Sie jedes Mal die auf die Stelle zugeschnittene Version hoch: Das ist die Gelegenheit, Ihre Bewerbung zu fokussieren. Siehe unseren Leitfaden zur vereinfachten Bewerbung auf LinkedIn. Siehe auch: Wie bewerbe ich mich mit der vereinfachten LinkedIn-Bewerbung?.
3. Das eigene Profil zu einem Online-Lebenslauf machen
| Profilabschnitt | Entsprechung im Lebenslauf | Tipp |
|---|---|---|
| Titel | Titel des Lebenslaufs | Die angestrebte Position und ein Pluspunkt (siehe unsere Beispiele für Titel) |
| Info (Zusammenfassung) | Einleitung | Ein paar Zeilen, ausführlicher als im Lebenslauf |
| Berufserfahrung | Berufserfahrung | Dieselben Positionen und Daten wie im Lebenslauf |
| Ausbildung | Ausbildung | Abschlüsse und Zertifikate |
| Kenntnisse | Kenntnisse | Die Ihres Berufs, mit den Worten aus den Stellenanzeigen |
| Empfehlungen | Referenzen | Ein echter Pluspunkt, typisch für LinkedIn |
Profil und Lebenslauf: Konsistenz vor allem
Ein Recruiter vergleicht oft beides. Unterschiedliche Daten oder eine fehlende Position wecken Zweifel. Prüfen Sie vor der Bewerbung:
- die Positionsbezeichnungen und Daten;
- das angegebene Sprachniveau;
- das Foto, professionell und aktuell (siehe das Bewerbungsfoto);
- die personalisierte Adresse Ihres Profils: linkedin.com/in/vorname-nachname.
Die Profilbereiche, die Sie pflegen sollten
| Bereich | Tipp |
|---|---|
| Foto | Klares Gesicht, einfacher Hintergrund, enger Bildausschnitt |
| Titel | Der angestrebte Beruf und eine Spezialisierung: „Buchhalter, industrielle KMU“ |
| Info | Drei bis fünf Sätze: wer Sie sind, was Sie können, was Sie suchen |
| Berufserfahrung | Dieselben Bezeichnungen und Daten wie im Lebenslauf, mit zwei oder drei Ergebnissen pro Position |
| Kenntnisse | Die aus den angestrebten Stellenanzeigen, die wichtigsten zuerst |
| Empfehlungen | Zwei oder drei, von ehemaligen Vorgesetzten oder Betreuern |
Die Zusammenfassung: Beispiel
Seit acht Jahren als Buchhalter in einer Kanzlei und anschließend in einem Unternehmen tätig, begleite ich industrielle KMU von der Erfassung bis zum Abschluss. Ich optimiere gerne Prozesse: In meinem aktuellen Unternehmen habe ich den Monatsabschluss um fünf Tage verkürzt. Ich suche eine Position als Leiter der Buchhaltung im Raum München.
Die Zusammenfassung greift den Geist Ihrer Lebenslauf-Einleitung auf, in einem etwas persönlicheren Ton. Siehe die Einleitung im Lebenslauf..
Häufige Fehler
- Ein PDF-Lebenslauf, der dem Profil beigefügt ist, mit Ihrer privaten Adresse und Telefonnummer, für alle sichtbar.
- Ein Profil, das zwei Stationen vor Ihrem Lebenslauf endet.
- Ein Titel, der auf „Auf Jobsuche“ reduziert ist, ohne Berufsbezeichnung.
- Kompetenzen ohne Bezug zur angestrebten Position.
- Ein Urlaubs- oder Partyfoto.
Kontaktdaten schützen
Ein Lebenslauf, der im Bereich Auswahl hinzugefügt wurde, ist für alle Besucher des Profils sichtbar. Entfernen Sie daraus die Adresse und gegebenenfalls die Telefonnummer und lassen Sie nur die Stadt und die E-Mail-Adresse stehen. Recruiter können Sie über das LinkedIn-Nachrichtensystem kontaktieren. Der vollständige Lebenslauf mit allen Kontaktdaten wird zum Zeitpunkt der Bewerbung übermittelt.
Anzeigen, dass man einen Job sucht
LinkedIn ermöglicht es anzugeben, dass Sie für Opportunities offen sind, entweder für alle sichtbar oder nur für Recruiter. Wenn Sie in einem Beschäftigungsverhältnis stehen, ist die zweite Option diskreter. Geben Sie die Stellenbezeichnungen und Orte an, die Sie interessieren: Sie dienen den Recruitern, um Sie zu finden.
Der Titel Ihres Profils ist das, was Recruiter zuerst sehen: siehe unsere Beispiele für LinkedIn-Profil-Titel nach Beruf.
Sobald Ihr Profil fertig ist, sehen Sie, wie Sie einem Recruiter auf LinkedIn schreiben.
Um von Recruitern gefunden zu werden, sehen Sie, wie Sie einen Headhunter anziehen.
Für den Bereich „Info“ siehe die LinkedIn-Zusammenfassung.
Häufige Fragen
Kann man sein LinkedIn-Profil als Lebenslauf herunterladen?
LinkedIn bietet an, sein Profil als PDF zu speichern, aber das Ergebnis ist lang und wenig zielgerichtet. Besser ist ein echter einseitiger Lebenslauf, der an jede Stellenausschreibung angepasst ist.
Sollte man seinen Lebenslauf auf LinkedIn öffentlich machen?
Das ist nützlich, wenn Sie aktiv suchen, aber denken Sie daran, zu persönliche Informationen aus dem Dokument zu entfernen.
Ersetzt das LinkedIn-Profil den Lebenslauf?
Nein. Die meisten Recruiter verlangen weiterhin einen Lebenslauf, der an ihre Stellenausschreibung angepasst ist. Siehe auch den Lebenslauf bei der Agentur für Arbeit hochladen und bei Indeed.
Sollte man LinkedIn bei jeder neuen Version des Lebenslaufs aktualisieren?
Nicht bei jeder Anpassung, aber bei jeder tatsächlichen Änderung: neue Position, Ausbildung, Kompetenz. Beide sollten stets denselben Werdegang erzählen.
Sollte man posten, um sichtbar zu sein?
Das ist nicht zwingend erforderlich. Ein vollständiges und aktuelles Profil genügt, um gefunden zu werden. Einige Beiträge zu Ihrem Beruf können jedoch Ihre Sichtbarkeit erhöhen.
Kann man mehrere Lebensläufe im Bereich Auswahl haben?
Ja, aber in der Regel genügt einer. Mehrere sichtbare Versionen verwischen die Botschaft: Behalten Sie diejenige, die zu dem Beruf passt, den Sie vorrangig anstreben.
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