Encontrar tu primer empleo después de los estudios
Empezar pronto, valorar prácticas y proyectos, elegir los canales adecuados, conocer las ayudas y revisar la oferta antes de aceptar.
¿Cómo encontrar su primer empleo después de los estudios? Empezando antes de terminar el título, valorando todo lo que ha hecho (prácticas, formación dual, trabajos, proyectos, compromisos), apuntando a puestos realmente accesibles para principiantes y utilizando todos los canales: ofertas para recién titulados, red de la escuela, antiguos tutores de prácticas, ferias, candidaturas espontáneas. La falta de experiencia rara vez es un obstáculo insuperable: los reclutadores que contratan a principiantes buscan sobre todo motivación, fiabilidad y capacidad de aprender.
Esta guía presenta el método, los programas de ayuda para jóvenes, los errores frecuentes y lo que hay que verificar antes de aceptar un primer puesto. Para el CV en sí, consulte nuestro artículo sobre el CV de recién titulado. Ver también: CV de joven titulado: ¿qué poner primero?.
Empezar antes de terminar los estudios
Los mejores resultados suelen venir de una búsqueda iniciada tres a seis meses antes de terminar el título. Muchas empresas contratan a sus recién titulados en primavera para incorporarse en septiembre. Las últimas prácticas o la formación dual son también una ocasión de contratación: comunique pronto a su tutor que le interesaría un puesto.
Definir un objetivo realista
Apunte a puestos realmente abiertos a principiantes: denominaciones «junior», «asistente», «responsable de», ofertas que indiquen «se acepta sin experiencia» o «primera experiencia». No se limite a una sola denominación: un mismo título suele abrir cinco o seis profesiones. Mire en qué han acabado los antiguos estudiantes de su formación: sus primeros puestos le dan una idea precisa de lo que es accesible.
Valorar su trayectoria
Tiene más experiencia de lo que cree. En su CV, todo cuenta:
- Las prácticas y la formación dual, con misiones precisas y resultados.
- Los proyectos: proyectos de fin de estudios, trabajos en grupo, realizaciones personales.
Redacte una introducción que anuncie el puesto al que aspira, su título y su principal punto fuerte. Si tiene poca experiencia, consulte también el CV sin experiencia..
Utilizar los canales adecuados
| Canal | Por qué es útil para un primer empleo |
|---|---|
| Servicio de carreras de la escuela o la universidad | Ofertas reservadas, talleres de CV, contactos con empresas colaboradoras |
| Antiguos tutores de prácticas y supervisores | Ya conocen su trabajo y pueden recomendarle |
| Red de antiguos alumnos | Consejos, recomendaciones, ofertas no publicadas |
| Ferias y foros de reclutamiento | Encuentro directo con los reclutadores |
| Portales de empleo y LinkedIn | Volumen de ofertas, alertas, visibilidad de su perfil |
| Candidaturas espontáneas | Muy eficaces en las pymes |
| Trabajo temporal | Una primera experiencia rápida, a menudo seguida de una contratación |
La carta de presentación para el primer empleo
Sin una larga experiencia, la carta cuenta más: explica por qué aspira a ese puesto y qué ha aprendido ya. Apóyese en unas prácticas, un proyecto o un trabajo concreto para demostrar sus cualidades..
Superar las entrevistas
Los reclutadores de jóvenes titulados evalúan sobre todo su motivación, su conocimiento de la empresa, su capacidad de aprendizaje y sus habilidades interpersonales. Prepare una presentación de dos minutos centrada en su proyecto, tres ejemplos concretos extraídos de sus prácticas o de sus proyectos, y preguntas sobre la incorporación y la formación.
Las ayudas para los jóvenes
- El servicio público de empleo ofrece ofertas y talleres para los jóvenes.
- El contrato de formación y aprendizaje sigue siendo una excelente puerta de entrada, incluso después de un primer título.
- El servicio de voluntariado permite adquirir una experiencia útil, remunerada, en una misión de interés general.
Si ya ha trabajado lo suficiente, por ejemplo en formación dual o con un contrato temporal, también puede tener derecho a la prestación por desempleo.
Antes de aceptar: verificar la oferta
Un primer empleo es una etapa, no un compromiso para toda la vida, pero orienta el resto de su trayectoria. Antes de aceptar, verifique:
- El tipo de contrato y el periodo de prueba.
- El salario bruto y lo que representa en neto.
- Las funciones reales y el acompañamiento previsto: tutor, formación, incorporación.
- Las perspectivas de evolución.
- Las condiciones: horario, teletrabajo, tiempo de desplazamiento.
Negociar su primer salario es posible, sobre todo si tiene un título muy demandado o varias ofertas. Hágalo con educación, apoyándose en los salarios del mercado.
Si la búsqueda se alarga
Si no consigue una entrevista después de unas treinta candidaturas, revise su CV y su objetivo. Haga que el servicio de orientación profesional o un profesional del sector le revise sus documentos. Durante la búsqueda, un contrato temporal, una misión de trabajo temporal, un voluntariado o una formación corta evitan un hueco en su trayectoria y enriquecen su CV.
Los errores frecuentes
- Esperar a tener el título para empezar a buscar.
- Postularse únicamente a las ofertas que piden experiencia o, al contrario, no postularse a ninguna.
- Enviar un CV de dos páginas lleno de información académica sin interés para el puesto.
- Descuidar la red de contactos de la escuela y de las prácticas.
- Aceptar una oferta sin leer el contrato.
Para formarse cobrando, consulte el contrato de aprendizaje.
Para una primera experiencia, vea también cómo encontrar unas prácticas, encontrar un contrato de formación en alternancia y el servicio de voluntariado juvenil.
Entre los 16 y los 25 años, vea también la oficina de empleo juvenil y el contrato de compromiso joven.
Preguntas frecuentes
¿Cuánto tiempo se tarda en encontrar un primer empleo?
Depende del título y del sector, a menudo de unas semanas a seis meses. Empezar antes de terminar los estudios reduce el plazo.
¿Conviene aceptar un contrato temporal para un primer empleo?
Sí, un contrato temporal suele ser un buen primer paso: aporta experiencia y a veces desemboca en un contrato indefinido.
¿Puede un primer empleo estar fuera de su ámbito?
Sí. Lo que cuenta después es poder explicar lo que ha aprendido en él.
¿Se puede negociar el primer salario?
Sí, dentro de un margen razonable, apoyándose en los salarios habituales para su título y su región.
¿Hay que inscribirse en el servicio público de empleo después de los estudios?
No es obligatorio, pero la inscripción da acceso a ofertas, talleres y ayudas.
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